ייעוץ אישי הוא תהליך מתפתח ומתמשך המאפשר שיפור ביצועים ויכולות, ומימוש הפוטנציאל של המנהל המתפתח. הייעוץ מתרחש בהתבסס על תהליך התבוננות ראשוני מבוסס הערכה של צרכי הפיתוח, ותכליתו “להעביר אדם מהמקום שבו הוא נמצא למקום שבו הוא רוצה להיות”. הייעוץ האישי והניהולי מהווה מתודולוגיה מרכזית בפיתוח מנהלים. תהליך הייעוץ האישי יכול לעמוד בפני עצמו ולהיות … המשך לקרוא מה הופך ייעוץ אישי לאפקטיבי?